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逆势而上,乘风破浪|2024信必优管理峰会圆满结束

辞旧迎新,福启新年 2023年12月28日,信必优中国管理峰会在上海召开,本次会议集聚了信必优大中华区管理层团队,对信必优2023年发展情况进行总结回顾,并明确2024年发展方向及策略。 在汇报开始之前,特别邀请了母公司维音集团CEO David ZHOU,作为开场致辞嘉宾,分享了集团2023业务进展并提出了2024年业绩目标和展望,随后与会的信必优大中华区总经理汪建兵及各部门的负责人也进行了各部门的工作汇报。让我们一起回顾本次峰会的精彩内容吧!   一、砥砺前行-明确大方向和目标 总经理汪建兵致辞 总经理汪建兵提出,2023年我们面临了外部和内部的诸多困难挑战,2024年公司要回归到快速增长的轨道上来。 他希望在2024年,我们要坚持第一性原理,从本质出发,“勇于变化,专注发展”,解决实际问题。同时每一个人“从现在开始、从自我开始”主动增强危机意识、提高商业敏感度,领导干部要以身作则“跟我上”、迎难而上“做难的事”。公司层面要积极探索新的激励方式,给予大家更好的支持!   二、齐头并进-明确业务规划、挑战和策略、打法   各区域业务负责人致辞 信必优各区域业务负责人分别分析总结了各自区域的业务发展情况和管理情况,展示了各自面临的挑战以及成功应对经验;同时积极响应2024年工作目标,调整经营策略,积极部署销售团队管理精细化,提升销售转化率及销售成果,以饱满热情的奋斗精神全力以赴、做大做强!   三、同心协力-基于业务,明确支持策略 各部门负责人致辞 公司职能管理和支持部门如招聘、人事及行政、业务运营管理和合规部、财务、IT等部门也对各自部门的工作进行了分析总结和规划;各部门负责人表示:将继续坚持贯彻“业务导向”的方针,进一步发挥各部门专长,团结一致,以饱满、振奋的精神直面2024的挑战,力求卓越,再创佳绩。   四、精彩回顾-年度评优以及晚宴合影 在峰会上,对2023年度优秀团队和个人代表、2023优计划中的优秀学员和讲师进行了现场表彰和颁奖,并合影留念。               龙腾瑞气,燕舞春风。 2024年,让我们以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、革故鼎新的锐气,不懈奋斗的朝气,在逆境中奋起,在追赶中超越,团结一致朝着目标前行! 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

南京市玄武区委副书记、代区长张志超带队考察信必优北京总部

11月23日,南京市玄武区委副书记、代区长张志超,副区长邵睿带队莅临信必优北京总部开展走访考察,信必优总裁、总经理汪建兵和团队进行接待。参加活动的还有玄武区政府办、科技局、投促局、徐庄高新区等各级领导,以及信必优相关业务及职能负责人。 座谈上,汪建兵及团队介绍了信必优的发展历程、服务能力、全球客户群体、ODC模式等以及在华东地区和南京的业务现状与展望。   张志超表示玄武区在创新、人才、产业等方面具有很大的优势,数据要素也是玄武区未来重点发展的产业,信必优扩大南京业务是十分正确的。与此同时,张志超也认为双方在人工智能产品研发与项目落地实施的合作充满发展潜力,力邀信必优参与到玄武区大模型工厂建设和运用中来。 双方围绕拓宽合作领域、数字技术、人工智能、未来服务外包发展趋势、数据安全等议题展开交流座谈。 双方表示:将发挥各自优势,继续拓宽合作领域和合作方式,依托南京丰富的人才资源和信必优深厚的技术优势和客户资源,大力推进数字技术和实体经济深度融合,以数字技术为玄武区产业发展赋能,发展双赢,未来可期! 关于玄武区 玄武区位于江苏省南京市中部,是南京主城八区之一,国家重要的科研、文化、商务中心,华东地区现代服务业基地,是南京市委、市政府及众多省、市直机关所在地。玄武区有东南大学、南京理工大学、南京林业大学、南京农业大学等9所高等院校和中科院南京分院、江苏省农科院等22家科研院所,集中了江苏省近1/3的“两院”院士和南京市一半左右的省级以上重点实验室。 关于信必优 信必优于1994年成立,全球3000多人,在北京、深圳、成都、广州、上海、武汉、中国台湾、美国、瑞典、芬兰等地都有分子公司。29年来,信必优始终坚持以客户为中心,持续创新,为客户提供卓越技术服务,我们的主营业务是IT技术人员外包、智能终端测试、项目外包、RPA服务、ODC搭建等, 除此之外,信必优在人工智能(AI)、物联网(IoT)、数据挖掘、云存储和分布式计算方面也积累了相当的经验,充分利用我们丰富的行业知识和先进的技术能力为客户提供数字化转型服务。

信必优应邀出席2023常州数字贸易创新发展高峰对话

数字贸易已经成为世界经济发展的重要引擎之一,商务部发布的《中国数字贸易发展报告2021》显示,我国数字贸易总额呈现持续快速增长态势,数字贸易国际市场布局不断优化,法规政策支持体系逐步完备,数字贸易开放创新水平进一步提升,数字贸易国际合作持续深化。   9月15日,由常州市人民政府、商务部中国服务外包研究中心共同指导,常州市商务局主办的2023常州数字贸易创新发展高峰对话暨工作推进会开幕,信必优大中华区高级副总裁邱越峰应邀出席。   商务部中国服务外包研究中心主任蔡裕东在致辞中充分肯定了在世界经济发展的重要地位;商务部原副部长蒋耀平在演讲环节指出数字贸易是数字经济发展的重要组成部分,已经成为我国外贸发展的新动能。在“数聚龙城·赋能共赢”高峰对话环节,越峰就企业数字化转型的特点和要点,服务外包和数字经济的关系及其对就业的影响,国内外科技服务业的异同以及如何取长补短等问题和参会嘉宾做了充分交流,为常州的数字贸易创新与发展积极献计献策。 关于常州数字贸易创新发展高峰对话暨工作推进会 常州市是中国电子商务示范城市,拥有良好的数字经济和数字贸易发展基础。举办此次高峰对话,旨在汇集各方人才资源,探讨数字贸易领域的最新发展趋势和创新模式,分享成功经验、共享发展机遇。与会嘉宾们还围绕数字贸易助力传统产业构筑国际竞争新优势、中国数字贸易发展及其趋势、金融科技和大数据在金融行业的应用、数智化供应链助力国内国际双循环、常州进一步扩大数字贸易规模等议题展开了讨论,并建言建策。 关于信必优 信必优于1994年成立,全球3000多人,在北京、深圳、成都、广州、上海、武汉、中国台湾、美国、瑞典、芬兰等地都有分子公司。 29年来,信必优始终坚持以客户为中心,持续创新,为客户提供卓越技术服务,我们的主营业务是IT技术人员外包、智能终端测试、项目外包、RPA服务、ODC搭建等, 除此之外,信必优在人工智能(AI)、物联网(IoT)、数据挖掘、云存储和分布式计算方面也积累了相当的经验,充分利用我们丰富的行业知识和先进的技术能力为客户提供数字化转型服务。信必优通过的业界领先的质量与安全认证包括CMMI-Dev Level 3、ISO27001、ISO20000 、ISO45001、ISO14001和 ISO9001等,现与众多全球财富杂志500强企业和国内外优秀科技公司建立了长期合作关系。 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

信必优荣获“2023海淀服务贸易重点企业”推介和“2023海淀数字贸易典型案例”推介

9月6日,由中国国际投资促进会、北京市海淀区人民政府主办,北京市海淀区商务局承办的2023数字贸易发展论坛在京盛大举办。 论坛是中国国际服务贸易交易会的重要分论坛之一,是一场全方位、宽领域、多层次的论坛,多年来一直秉持国际化、专业化和平台化的办会宗旨,着重于打通上下游产业资源对接,推进产业链协同发展,在跨国界、跨行业项目对接方面的平台效果明显。   在本届论坛上,进行了“2023海淀服务贸易重点企业”推介和“2023海淀数字贸易典型案例”推介,受邀出席的信必优同时荣获这两项推介,为我司提升国际知名度和影响力,树立良好品牌形象打下坚实基础。信必优北京地区销售总监Jason Gong上台领取了奖牌。   2023海淀服务贸易重点企业-信必优 信必优于1994年成立,全球3000多人,在北京、深圳、成都、广州、上海、武汉、中国台湾、美国、瑞典、芬兰等地都有分子公司。 29年来,信必优始终坚持以客户为中心,持续创新,为客户提供卓越技术服务,我们的主营业务是IT技术人员外包、智能终端测试、项目外包、RPA服务、ODC搭建等, 除此之外,信必优在人工智能(AI)、物联网(IoT)、数据挖掘、云存储和分布式计算方面也积累了相当的经验,充分利用我们丰富的行业知识和先进的技术能力为客户提供数字化转型服务。信必优通过的业界领先的质量与安全认证包括CMMI-Dev Level 3、ISO27001、ISO20000 、ISO45001、ISO14001和 ISO9001等,现与众多全球财富杂志500强企业和国内外优秀科技公司建立了长期合作关系,是全球客户信赖的IT技术服务合作伙伴。   2023海淀数字贸易典型案例-传统珠宝行业数字化转型 项目背景 客户是一家珠宝集团有限公司,于2011年在香港联交所主板上市,是集原料采购、生产设计、零售服务的综合性经营企业,以成为全球最值得信赖的珠宝集团为愿景,其标志性品牌创立于1929年,是中国最著名的珠宝首饰品牌,以产品设计、品质与价值而闻名。 信必优从2018年开始为客户提供信息技术服务,为客户定制开发了多款PC端及移动端应用系统,如设计师联盟平台、分店开店流程管理系统、日程管理小程序、同事圈移动应用等。 项目亮点 设计师联盟平台为客户和设计师提供了一个很好的互动平台,以开展产品设计合作。 通过引入工作流引擎定制开发开店流程管理系统,解决了客户的业务痛点,实现自营店开店流程和加盟店开店流程的全程活动状态跟踪。 日常管理小程序及同事圈移动应用的开发,为客户的日常工作处理和管理提供了便捷的信息化管理和沟通工具。 通过系统提供的分析报表工具,直观的查看各层级风险和异常分布情况。及时预警门店和相应的管理层级,并采取及时合理的方式控制风险。   结语 信必优通过参与本届服贸会的各项活动,与来自全球的合作伙伴和客户进行了合作探讨,深入展示了信必优制造业数字化转型实力。未来,信必优将紧跟时代发展趋势,持续赋能企业数字化转型服务能力,为帮助客户实现高端化、智能化、绿色化发展而努力。 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

信必优再次蝉联*具影响力服务外包企业、金融服务企业

2023年8月25日,由山西省工业和信息化厅、大同市人民政府主办,大同市数字政府服务中心、鼎韬产业研究院等共同承办的“服务外包领军企业交流会”在山西大同举办。本届大会以“数字服务 绿色外包”为主题,顺应经济社会数字化发展新趋势,准确把握“十四五”时期服务外包产业发展的新特点、新趋势、新机遇、新挑战。 会上,信必优获颁 “2022-2023年度*具影响力服务外包企业五十强”和“2022-2023年度*具影响力金融服务企业” 两项大奖,值得嘉许的是,信必优已经连续多年获得这两项大奖。 关于TOPs评选 科技服务产业最佳创新实践系列研究报告发布及企业展示活动由鼎韬产业研究院和外包网共同发起,是针对我国科技服务产业的专业研究活动。作为我国*具影响力和权威性的行业专业研究活动,TOPs中国科技服务产业最佳创新实践系列自2007年启动至今,历经15年的探索和积累,已经成为目前国内行业影响力*大、参与度*高、公信力*强的年度活动,也成为全球发包商寻找中国服务商、科技服务企业在中国投资选址以及政府招商的重要参考。   关于信必优 信必优于1994年成立,全球3000多人,在北京、深圳、成都、广州、上海、武汉、中国台湾、美国、瑞典、芬兰等地都有分子公司。 29年来,信必优始终坚持以客户为中心,持续创新,为客户提供卓越技术服务,我们的主营业务是IT技术人员外包、智能终端测试、项目外包、RPA服务、ODC搭建等, 除此之外,信必优在人工智能(AI)、物联网(IoT)、数据挖掘、云存储和分布式计算方面也积累了相当的经验,充分利用我们丰富的行业知识和先进的技术能力为客户提供数字化转型服务。信必优通过的业界领先的质量与安全认证包括CMMI-Dev Level 3、ISO27001、ISO20000 、ISO45001、ISO14001和 ISO9001等,现与众多全球财富杂志500强企业和国内外优秀科技公司建立了长期合作关系,是全球客户信赖的IT技术服务合作伙伴。

2023信必优中国管理峰会(年中)精彩回顾

一、扬帆起航 继2023年1月16日信必优管理层团队在广州峰会上制定了2023年信必优的发展规划之后,在8月4日,我们又迎来了信必优大中华区管理峰会年中总结会。在本次峰会上,集团Co-CEO David ZHOU分享了23年上半年VXI集团业务情况及23年下半年的规划及展望,同时,与会的信必优大中华区总经理Ben WANG及各部门的负责人也对公司及各部门在2023年上半年取得的工作成果进行了分享总结,并再次明确了下半年的发展规划和工作目标。   从2020年8月第一次峰会开始,信必优每半年都会将我们的管理团队聚集在一起,回顾过去半年我们面临的挑战及问题,修正我们的目标和行动计划。特别是在目前国内外经济环境充满巨大挑战情况下,我们要紧跟国家政策,顺应趋势,扬长避短,进行合理的行业、区域布局;同时通过长期的资质规划和集团级策略调整,坚定执行可持续健康发展战略。 二、齐头并进 信必优各区域负责人分别分析总结了各自区域的业务情况,展示了new logo的拓展和老客户的转化率情况,表扬了相关业务、售前、交付等团队;同时积极安排下半年工作计划和布局,主动出击,并拟通过加强文化传播来展现信必优的气质和专业,迎接新挑战、把握新机会。   三、同心协力 公司职能管理和支持部门如招聘、业务运营管理和合规部、人事、财务、行政、IT等部门也对各自部门的工作进行了分析总结和规划;未来随着公司内部信息共享平台建设的日趋完善,各部门将更加紧密地结合在一起,全力支持公司各项业务全面发展。   结语 未来,信必优将继续深耕老客户、开拓新客户,以新的管理架构和运营模式为载体,以新的行业规划、区域规划、资质规划为抓手来稳增长、拓市场、谋发展。 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

信必优加入中国网络信息安全科技创新发展联盟

  近日,信必优成功加入中国网络信息安全科技创新发展联盟。 中国网络信息安全科技创新发展联盟是在国务院国资委指导下,中国电科与公安部第一研究所、中国信息通信研究院、中国工业互联网研究院、中国科学院信息工程研究所、中国电信、中国联通、中国移动、中国信科、清华大学、北京大学、电子科技大学等机构牵头,联合相关领域的中央企业、地方国企、知名民企、科研院所及高等院校等单位共同发起成立的非营利性社会组织。 根据联盟章程,联盟将以“凝聚各方力量、激发生态活力、服务国家安全”为宗旨,吸收各方优势资源力量,打造网络信息安全科技创新发展促进新平台,在更高目标、更大范围、更深层次谋划和促进网络信息安全要素自由流转和各方能力交流融合,形成开放、协同、创新、活力的生态集群。 信必优将秉承联盟章程,牢记维护网络空间安全、为国家数字经济发展奉献力量的使命与责任。并基于自身优势,在网络和信息安全研发领域不断研究,积极创新,以便更好的为企业客户提供卓越技术服务和网络安全服务。 值得一提的是,信必优此前还通过了CMMI-Dev Level 3能力成熟度模型集成、ISO27001信息安全管理体系、ISO20000信息技术服务体系等认证,表明信必优长期重视企业管理体系建设和信息技术服务体系建设,在软件开发效率、产品质量、信息安全等方面始终保持着一流水平。 注:中国网络信息安全科技创新发展联盟成员单位公示: https://www.cacts.cn/huiyuandanwei.html。        

信必优收到海淀区街道突出贡献感谢信

近日,北京信必优收到海淀区上地街道办事处感谢信,感谢信必优为上地地区2022年度财源建设做出的突出贡献。同期收到感谢信的企业还包括华为、联想、百度、快手、贝壳找房、实创、广联达、四方继保、曙光数创、北森云等企业。 2022年,面对复杂严峻的外部环境和多重超预期挑战,特别是多轮疫情对经济发展带来的严重冲击之下,信必优始终践行积极进取的优良作风,稳扎稳打,财务状况保持稳中有升,信必优非常荣幸可以为地区经济社会发展贡献力量。 2023年4月,国际货币基金组织(IMF)发布最新一期《世界经济展望报告》,该组织稍稍下调了2023年全球经济增速预期,全球经济前景面临着高度的不确定性。然而随着新技术的不断涌现和应用,人工智能、新能源、物联网、智能制造等领域的创新和数字化转型为经济发展带来了新的动力,信必优持续关注以上行业,并取得了不错的成绩。同时,我们也将继续恪守依法纳税、诚信纳税的基本原则,把企业做大做强的同时,争取为地方财源建设做出更多贡献。 关于信必优 信必优于1994年成立,全球3000多人,在北京、深圳、成都、广州、上海、武汉、中国台湾、美国、瑞典、芬兰等地都有分子公司。 29年来,信必优始终坚持以客户为中心,持续创新,为客户提供卓越技术服务,我们的主营业务是IT技术人员外包、智能终端测试、项目外包、RPA服务、ODC搭建等, 除此之外,信必优在人工智能(AI)、物联网(IoT)、数据挖掘、云存储和分布式计算方面也积累了相当的经验,充分利用我们丰富的行业知识和先进的技术能力为客户提供数字化转型服务。信必优通过的业界领先的质量与安全认证包括CMMI-Dev Level 3、ISO27001、ISO20000 、ISO45001 、ISO14001和 ISO9001等,现与众多全球财富杂志500强企业和国内外优秀科技公司建立了长期合作关系,是全球客户信赖的IT技术服务合作伙伴。 信必优是一家全球数字服务公司,帮助企业构建创新型软件产品和数字化转型服务,从而连接和吸引他们的客户,并让其感到惊喜。我们的创新和设计思维过程深深扎根于我们的运营 DNA 中,超越了“以问题为中心”的方法,为组织及其客户提供优秀设计和功能。 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

信必优成功获得ISO14001环境管理体系认证证书

日前,信必优成功通过ISO14001环境管理体系认证,加上之前通过的ISO9001质量管理体系认证和ISO45001职业健康安全管理体系认证,信必优已顺利通过质量、环境和职业健康安全管理三标体系认证,标志着信必优公司管理水平迈上新的台阶。   ISO14001认 证 概 述 ISO14001是关于环境管理方面的一个体系标准,它是融和世界上许多发达国家在环境管理方面的经验于一身,而形成的一套完整的、科学的、操作性强的体系标准。标准要求对企业生产全过程进行有效控制,从最初的设计到最终的产品及服务,都考虑减少污染的产生、排放和对环境的影响。通过设定建立目标、指标、管理方案对重要环境因素进行控制,达到减少或完全避免污染物超标排放,从而节省支出,降低成本,获得显著的经济效益。   ISO14001实 施 收 益 1、改进组织的环境行为,规避法律风险和环境风险; 2、提高企业的管理水平,为企业提供了污染预防、持续发展的科学管理机制; 3、促进企业节能降耗、降低成本; 4、提高企业的市场竞争能力; 5、提高企业自主守法意识,促进我国环境规律法规和管理制度的执行; 6、提高企业的管理水平和全体员工的环境意识。   环境保护,人人有责 作为具有高度社会责任感的高科技企业,环境问题一直是我司工作的重点之一。从践行ESG理念,倡导绿色低碳办公,到通过ISO14001认证,信必优不断加强环境意识,从最高领导到每个职工都主动、自觉地优化自身发展与环境保护的关系,不断改善环境绩效,进行有效的污染预防,最终实现了组织的良性发展。 信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

向善而行!信必优践行ESG之绿色低碳办公

近年来,为应对碳排放导致的气候急剧变化,支持可持续发展与绿色低碳转型已成为全球趋势,ESG理念由此兴起。ESG(Environment,Social and Governance)理念强调企业要注重生态环境保护、履行社会责任、提高治理水平。 在过去的一年,信必优积极践行ESG理念,倡导绿色低碳办公,从办公环境设计、低碳办公运营、绿色工作方式入手,举办了优碳计划、旧物DIY、最美工位、绿色打卡等一系列活动,提高广大员工的环境保护意识,帮助员工养成了绿色出行、绿色办公、旧物改造等多样化绿色低碳习惯,大家一起来看看吧: 一、优碳计划 二、旧物改造 居家生活免不了要扔掉一些废旧物品,一些是完全没有利用价值了,但是另外一些直接扔掉会很可惜,其实可以将它们利用起来,旧貌换新颜,创造出另外一件崭新的物品。下面就看看这些信必优牛人是如何将废物利用起来的吧!我想说,简直是太有才了! 三、最美工位 在一个enjoy的组织里,办公位就是我们第二个家。是它,每天迎接朝气蓬勃的你;是它,每天陪伴拼搏奋斗的你。整洁卫生的办公位,可以美化环境,愉悦心情,信必优倡导的无纸化办公和采用环保办公用品的举措大大降低了物品损耗和环境污染,实在是一举两得。   四、绿色打卡 低碳出行 绿色办公 整理收纳 … 作为贯穿整个优碳计划的打卡活动,我们共吸引了64位来自全国各个城市的信必优er参与到打卡活动中来,累计共收到了1468次打卡内容,共涉及绿色出行,绿色办公,旧物改造,整理收纳等四个打卡主题。这些小伙伴通过打卡活动养成了节能环保的好习惯,并带动身边更多的小伙伴加入到我们的绿色行动中来~ 不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。 信必优er从身边的每一件小事做起,倡导节能减排,绿色办公,致力于打造资源节约型、环境友好型企业。未来,信必优将继续践行ESG理念,坚持可持续发展与绿色低碳转型,为建设美丽中国做出贡献。   信必优,您值得信赖的技术合作伙伴!

信必优蝉联BOSS直聘“王者之舟·最爱人才雇主奖”

近日,由互联网领先招聘平台BOSS直聘主办的“ECHO 2023年度合作伙伴大会”圆满落幕。信必优以其长期注重人才发展、人才资源储备和丰富多样的人才培养计划再次荣获“王者之舟 · 最爱人才雇主奖”。 ​ ​BOSS直聘王者系列奖项 BOSS直聘王者系列奖项基于平台用户实际行为数据,评出尊重人才、重视人才发展、积极推进企业与人才沟通的企业与个人。” 王者之舟-最爱人才雇主 ” 是指过去三年中成长迅速,在人才招募领域持之以恒、投入耐心与诚意的企业,评选标准包括企业成立年限、招聘活跃度、整体规模、受人才关注度、福利待遇等。   赢人才者赢未来   信必优始终坚持对人才发展和员工关怀重点投入,打造了完备的人才激励制度、人才发展通道和人才培养路径,将企业发展和员工个人的成长紧密结合,让每一位员工都能创造出属于自己的价值;信必优还用心营造舒适阳光的工作氛围,优化创新员工关怀模式,致力于让员工在愉悦的状态下工作、成长。   信必优人才发展通道 我们珍惜和支持每一位信必优员工的成长和发展,为大家提供管理和专业的职业发展双通道。无论您是想成为团队Leader,还是成为专业领域专家,都能在这里找到适合自己的职业发展之路。 信必优人才培养路径 我们倾力打造全面的人才培养体系,为信必优员工准备了相匹配的各类培训和学习机会。从新员工培训,到专业技术讲堂,再到领导力发展,有针对性地组织各类学习活动,提升职业能力、素养,打造学习型组织,让我们一起成长! 员工关怀 信必优为员工提供“六险一金”、健康体检、带薪年假、年节礼品、结婚礼金、生育礼金等。除此之外,我们更注重不断探寻符合员工需要的福利项目,以提高员工生活品质。 目前,信必优正全方位引进优秀人才,涵盖技术、产品、测试及销售、招聘在内的众多岗位,通过加大人才投入继续推动业务蓬勃发展。 如果你也有梦想、有激情、有干劲儿,欢迎关注“信必优招聘”服务号投递简历,信必优期待您的加入!

2022期优·YOU计划圆满收官

信必优人才战略品牌工程 随着时代的发展,信必优在公司治理、人才结构、市场环境等方面均发生了巨大的变化,信必优人也在变化中取得了一系列巨大的进步。为符合新形势下的发展要求,有效应对外部竞争环境变化,“转型”成为2022年关键词。在关注新形势下的转型战略落地过程中,以“人”的培养和激励为核心的管理转型一直是信必优关注的重点。 优·YOU计划作为信必优的人才战略品牌工程自Ben WANG先生于2020年提出后,一直被赋予“员工个体的成长发展与公司绩效发展”探索的特殊价值。不仅蕴含了信必优的人才理念,更体现了信必优的文化价值观;不仅重视信必优人的YOU能力,更关注信必优人的YOU精神。 2022优计划总体概况 信必优2022优·YOU计划定位于公司干部培养,通过培训对象更聚焦于公司一线管理干部、储备人才,从最初招募的40位学员到最后顺利毕业的36位学员,在多位资深导师的帮助下共同完成了长达7个月的持续学习。 有学习,就会有收获 项目实施并沉淀5门面向管理者的精品课程,开展1次充分燃烧学员智慧的团队任务共创活动,完成2次高管U访谈。同时安排4场毕业答辩及两本书籍启发思维,进一步提升信必优基层干部队伍的管理水平与管理认知。 课程安排 课题成果   荣耀时刻,花落各家 2022优·YOU计划秉持专业化、科学化及定制化陪伴学员成长,设计了囊括出勤、课堂表现、作业质量、课后笔记、跟帖点赞多个方面的积分管理与运营体系。 综合年度积分,来自CBU1的赵昕玥(57.1分),来自GDC的王守春(50.79分)及来自BMO的肖彦兵(50.06分)荣获2022期 “U等生”称号。   精诚合作、携手共进。迷你特攻队以平均积分36.09荣获2022期U计划的U Team荣誉。 2022期U学员的成长与突破同样离不开课程教研组各位老师的辛苦付出与倾囊相授。经过参训学员的评选,Yuefeng QIU以55.6%的得票率荣获2022期“U Trainer”。 公司为各位获奖者及36位毕业生准备了奖杯、证书及奖品,并于2023年信必优中国管理峰会上进行专项表彰。 2022已经过去,2023年优·YOU计划将继续精彩。信必优将不忘初心,持续致力内部优秀人才培养,与全体信必优一起,释放个体和组织的潜能,实现个体和组织的和谐共赢! 恭祝全体同仁新年新气象,我们一起大展宏“兔”,玉“兔”呈祥。